آگهی استخدام روانسنج در پایین متن آورده شده است ولی پیش از آن مطالب را در مورد جذب روانسنج مطالعه کنید.

مرکز مشاوره ما در جهت بهبود شرایط رسیدگی به مراجعین و بیماران محترم اقدام به استخدام روانسنج کرده است تا با استفاده از آن ها بتواند گام مهمی را در جهت تکمیل کارمندان و پرسنل خود برای افزایش رفاه مراجعین و بیماران و نیز بهبود شرایط درمان و شناخت آنها بردارد.

آگهی استخدام روانسنج و راه تکمیل فرم

آگهی استخدام روانسنج را می توانید از طریق سایت ما دریافت نموده و شرایط خود را با آن مطابقت دهید و به تبع پس از بررسی افراد متقاضی آنهایی که دارای شرایط لازم جهت استخدام روانسنج را داشته اند به خدمت گرفته تا با همکاری هم بتوانیم گام مهمی را برای بهبود وضعیت بیماران در این زمینه برداریم.

در صورتی که پر کردن فرم برای شما سخت است در بخش نظرات موارد زیر را وارد کنید:

• نام خانوادگی
• شماره تماس
• مدرک تحصیلی
• سن
• سابقه
• در صورت تمایل و برای بهبود سطح تخصصی خود لینک مشخصات خود در سایت تخصصی بانک اطلاعات روانشناسی ایران

برای اینکه در زمینه روان سنجی استخدام شویم بایستی با اصول کلی این زمینه آشنایی لازم را پیدا کنیم و بدانیم که یک شخص روانسنج در چه زمینه هایی مشغول به فعالیت بوده ساعات کاری او به چه ترتیبی است در چه مکان هایی مشغول به فعالیت می شود و نیز بدانید که دقیقا بایستی بر چه حوزه هایی تسلط داشته باشد.پ

همچنین از نظر اخلاقی و ویژگی ‌های شخصیتی بایستی چه خصوصیاتی را داشته باشد تا بتواند به خوبی با بیماران و مراجعین ارتباط برقرار نموده و به بهترین نحو ممکن موجبات بهبود شرایط آنها و درمان و شناخت آنها را به خوبی فراهم می نماید.

ساعت کار روانسنج به چه صورت است؟

روانسنج از نظر فعالیت به کسی است که ممکن است در مراکز مشاوره خصوصی و یا همچنین مراکز مشاوره دولتی مانند آموزش و پرورش و بهزیستی مشغول به فعالیت شود در صورتیکه روانسنج در مرکز مشاوره خصوصی مانند مرکز مشاوره ما استخدام شوند و هماهنگی هایی که با او صورت می‌گیرد ساعات کاری از ابتدا مشخص شده و معلوم می شود که چه زمان هایی باعث ای مشغول به فعالیت شود.

آگهی استخدام روانسنج / دانش و تجربه

اولین خواسته تحلیل تست های روانشناس است ولی اگر موارد پایین را نیز داشت باشد، بهتر است.

از نظر دانش و تجربه در این زمینه کسی که به عنوان روانسنج استخدام می شود بایستی با اصول کلی روانشناسی و بیماری های روحی و روانی افراد و اختلالات ذهنی و روانی به خوبی آشنایی داشته باشد.

همچنین این افراد بایستی بتوانند نقشه های ذهنی و نیز مغزی افراد را تا حدودی مطالعه نموده و تسلطی بر آن برای بررسی و ارزیابی آن داشته باشند.

در واقع فرد روانسنج بایستی بتواند به سنجش وضعیت روانی فرد بیمار بپردازد.

چرا که این سنجش می‌تواند در زمینه های گوناگونی از ریز تا درشت انجام شود.

مثلاً ممکن است روان سنج صرفا به بررسی آزمون ها و تست های روانشناسی که توسط فرد پاسخ داده شده اند بپردازد.

مثلاً ممکن است یک فرد به مرکز مشاوره روانشناسی ما مراجعه نموده و به دنبال کاهش اضطراب و استرس خود باشد.

رفتار حرفه ای روان سنج با مراجعه کننده

لذا پس از بررسی‌ها و پرکردن و پاسخ دادن به سوالات تست های روانشناسی اضطراب فرد روانسنج به بررسی پاسخ های داده شده ی او می‌ پردازد و از این طریق به شناختی مطلوب و مناسب از فرد مقابل می رسد و به او کمک می‌کند و راهکارهایی را به او ارائه می‌دهد تا بتوانند به شرایط بهتری دست یابد.

استرس را کاهش داده و آرامش و اطمینان خاطر و اعتماد به نفس بیشتری را در این زمینه مرحله به مرحله و گام به گام به دست آورد همچنین روانشناس می توانند در زمینه‌های دیگری مانند بررسی نقشه های مغزی فعالیت داشته باشد.

البته این زمینه بیشتر مربوط به پزشکان مغز و اعصاب و نیز علوم شناختی و نوروساینس است اما فرد روانسنج نیز به عنوان کسی که تا حدودی هم کار این افراد شناخته می شود بایستی بتواند نقشه های مغزی را تا حدودی مطالعه نموده و به بررسی آنها بپردازد تا بتواند به عنوان یک همکار مفید و موثر در مرکز مشاوره نقش بسزایی را ایفا کرده و کمک های مهمی را جهت بهبود شرایط بیماران ارائه نماید